Vestigingsmanager Studiehub (Oost) (8u)

Over Diversity Talks

Diversity Talks biedt ruimte voor passie en persoonlijke ontwikkeling, de organisatie is een plek waar je zowel persoonlijke ontwikkeling als een positieve impact op de maatschappij teweeg brengt. Als teamlid krijg je de kans om je op verschillende gebieden te oriënteren en te ontwikkelen. Wij zijn altijd op zoek naar zowel mensen die hun nieuwe inzichten willen inzetten voor onze bestaande projecten als mensen met ideeën voor nieuwe projecten. 

Functieomschrijving

Drie keer per week opent Studiehub de deuren om scholieren uit mindervermogende huishoudens ondersteuning te bieden in hun aanloop naar het vervolgonderwijs. Tijdens deze gelegenheden kunnen ±30 scholieren terecht bij de aanwezige student-begeleiders om vragen te stellen over leerstof of het vervolgonderwijs. Als vestigingsmanager ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren en verbeteren van het huiswerkbegeleiding project Studiehub in Amsterdam-Oost. Je leidt een commissie met twee leden, waarmee je samen verantwoordelijk bent voor het draaien van de Studiehub-sessies en de evaluatie en verbetering hiervan. Tijdens je werk onderhoud je nauw contact met de scholieren, hun ouders en/of verzorgers en student-begeleiders, die grotendeels uit de buurt komen. Tevens heb je wekelijks contact met het bestuur van Diversity Talks om je werkzaamheden te bespreken. Als vestigingsmanager bouw je banden op met de scholieren en de student-begeleiders, en leer je je pedagogisch ontwikkelen in superdiverse omgeving.

Wat bieden we jou?

• Een werkplek met een vergoeding aan de hand van het VSNU CAO HO (zie tabel onderaan pagina)
• Salaris inclusief 13e maand & vakantietoeslag
• Doorgroeimogelijkheden binnen een groeiende non-profit organisatie
• Toegang tot de activiteiten van het landelijke students-4-students netwerk
• Persoonlijke begeleiding vanuit de organisatie
• Dynamische werkomgeving met gedreven collega’s

Wat zoeken we:

• Volledige beheersing van het Nederlands
• Je bent momenteel student of bent net afgestudeerd
• Flexibiliteit in beschikbaarheid (ook in de avond) voor ongeveer 8-12 uur per week
• Beschikbaarheid van minimaal één jaar
• Affiniteit met het onderwijs en diversiteit en inclusie
• Ervaring met projectleiding en/of huiswerkbegeleiding

Sollicitatieproces

Heb je interesse in de positie van vestigingsmanager? Stuur dan jouw CV en motivatie (±200 woorden) op naar sollicitaties@diversitytalks.nl Voor verdere vragen of toelichting kun je hier ook terecht.